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ESC103

U.E Veille stratégique et concurrentielle

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36
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4

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Nouvelle-Aquitaine Février 2021
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2nd semestre
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Session 2021/2022
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1er semestre
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Nouvelle-Aquitaine Février 2022
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Session 2022/2023
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2nd semestre
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Prérequis :

Avoir le niveau Bac + 2 (commerce, gestion ou scientifique, technique). Connaissances générales du fonctionnement d'une entreprise. Expérience professionnelle minimale de 2 ans souhaitable.

Objectifs :

Avoir une bonnne compréhension de la veille concurrentielle et stratégique, de ses enjeux et de sa place dans la politique de l'entreprise,Acquérir les connaissances des méthodes et des ressources pour la veille concurrentielle,
Mettre en application les apports théoriques à travers une mise en situation issue d'un cas réel d'entreprise.

Compétences visées :

A l'issue de la formation, les participants sauront :
- définir une méthodologie de collecte et de traitement de l'information adaptée à l'entreprise et au champ de veille défini,
- émettre des recommandations pour la mise en place d'un système de veille dans l'entreprise,
Les auditeurs se seront initiés concrètement à la pratique de la veille en entreprise en travaillant en groupe sur un cas concret d'entreprise

Nous contacter

- Introduction : la veille stratégique et concurrentielle et ses enjeux
- La dimension stratégique de la veille
- Sources d'information et méthodes de recherche d'information
- Sources et méthodes de recherche de la veille concurrentielle et stratégique
- La recherche d'information sur internet et les réseaux sociaux
- La veille technologique
- Le benchmarking et les avis d'experts
- L'espionnage industriel et la protection de ses informations
- De l'information à la décision
- S'organiser en interne pour la veille et la diffusion de connaissances.

Modalités de validation :

L'évaluation de l'ESC 103 est entièrement basée sur le travail effectué durant le semestre par les groupes de travail définis par l'enseignant responsable. Il s'agit donc d'un contrôle continu.

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Présentation

Prérequis :

Avoir le niveau Bac + 2 (commerce, gestion ou scientifique, technique). Connaissances générales du fonctionnement d'une entreprise. Expérience professionnelle minimale de 2 ans souhaitable.

Objectifs :

Avoir une bonnne compréhension de la veille concurrentielle et stratégique, de ses enjeux et de sa place dans la politique de l'entreprise,Acquérir les connaissances des méthodes et des ressources pour la veille concurrentielle,
Mettre en application les apports théoriques à travers une mise en situation issue d'un cas réel d'entreprise.

Compétences visées :

A l'issue de la formation, les participants sauront :
- définir une méthodologie de collecte et de traitement de l'information adaptée à l'entreprise et au champ de veille défini,
- émettre des recommandations pour la mise en place d'un système de veille dans l'entreprise,
Les auditeurs se seront initiés concrètement à la pratique de la veille en entreprise en travaillant en groupe sur un cas concret d'entreprise

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